Empreender é aprender cedo

Há uma discussão que o Brasil adia há tempo demais, e ela costuma aparecer disfarçada em frases genéricas sobre produtividade, inovação e competitividade. No fundo, trata-se de uma pergunta simples, e incômoda. Quem está formando as próximas lideranças capazes de sustentar, renovar e ampliar a economia real, aquela que gera emprego, renda e arrecadação no território onde as pessoas vivem?

Em uma cidade dinâmica como Rio Preto, essa pergunta é ainda mais concreta, porque o desenvolvimento local depende, cada vez mais, de gente preparada para enxergar oportunidades, organizar soluções e transformar ideias em entregas. É exatamente por isso que o projeto “Sempre em Frente”, escola de empreendedorismo jovem realizada desde 2015 pelo Núcleo de Jovens Empreendedores (NJE), se tornou uma iniciativa estratégica para a Acirp e para a cidade.

Quando falamos em educação empreendedora, não estamos falando de romantizar o empreendedorismo, como se abrir um negócio fosse um atalho, nem de vender promessas irreais sobre sucesso fácil. Estamos falando de método, repertório e maturidade, três ativos que fazem falta tanto para quem vai empreender quanto para quem vai liderar equipes, gerir projetos, inovar dentro de empresas já consolidadas ou simplesmente entrar no mercado de trabalho com mais consciência de valor.

O “Sempre em Frente” parte de um princípio que o ambiente escolar, muitas vezes, não consegue atender com profundidade. Jovens entre 15 e 18 anos estão às vésperas de escolhas que influenciam toda a trajetória profissional, mas raramente têm contato estruturado com temas como planejamento, estratégia, comunicação, educação financeira, liderança, tecnologia, satisfação do cliente e sustentabilidade aplicada. E o que não se aprende com orientação, aprende-se com custo, tentativa e erro, frustração e desperdício de potencial.

Quando um jovem aprende a validar uma ideia, a trabalhar em equipe, a apresentar um projeto com clareza, a ouvir críticas, a refinar um modelo e a entender o básico sobre mercado e gestão, ele não está apenas ganhando confiança, ele está reduzindo o risco de escolhas improvisadas no futuro. Está aumentando a probabilidade de se tornar um profissional mais produtivo, um líder mais consciente, um empreendedor mais preparado, alguém capaz de gerar valor com responsabilidade. E, em escala, isso significa empresas mais competitivas, empregos mais qualificados, negócios mais resilientes, e uma cidade que sustenta crescimento com menos rupturas.

Ao longo de uma década de existência, o Sempre em Frente consolidou uma maturidade que se mede em histórias, em trajetórias e em mentalidade. Mais de 350 jovens já passaram pela experiência, e isso significa mais de 350 sementes lançadas com intencionalidade, com direção e com acompanhamento.

O programa une a energia voluntária dos nucleados do NJE, que emprestam tempo, vivência e exemplos reais, com a excelência pedagógica do Senac Rio Preto, correalizador do projeto. Essa combinação é poderosa, porque conecta visão de mercado com estrutura educacional, e faz a juventude perceber que empreender não é um ato solitário, é um processo que depende de troca, orientação, disciplina e rede.

Ao premiar as melhores propostas, o projeto reforça o mérito, incentiva a excelência e mostra, na prática, que preparação importa.

Por isso, a abertura das vagas para a edição 2026 deve ser vista como uma oportunidade para as famílias, para as escolas e para o próprio setor produtivo. A seleção é feita de forma digital e busca identificar, com critérios objetivos, jovens com disposição para aprender e se comprometer. As inscrições seguem abertas até o dia 8 de março, com divulgação dos aprovados em 16 de março. Serão 40 vagas, gratuitas.

O Sempre em Frente é uma resposta local a um desafio global, preparar jovens para um mundo onde não haverá espaço para improviso permanente. É um projeto que afirma que lideranças não surgem do acaso, elas são cultivadas. E, quando uma cidade cultiva suas lideranças desde cedo, ela reduz desigualdades de oportunidade, fortalece seu tecido empresarial e amplia a chance de crescimento sustentável. As inscrições podem ser feitas no site da Acirp, e eu deixo um convite direto. Se você conhece um jovem com brilho nos olhos e vontade de construir, ajude-o a dar esse passo.

Lucas Costa

Diretor do Núcleo de Jovens Empreendedores da Acirp