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DIANTE DO RECRUTADOR

Como falar de seus pontos fortes e fracos na entrevista de emprego

Saiba reconhecer suas fragilidades, mas demonstre que tem trabalhado seus pontos fracos


    • São José do Rio Preto
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As entrevistas de emprego são sempre momentos tensos e como se comportar diante do recrutador é a dúvida de muitos, principalmente quando são feitos questionamentos sobre sua personalidade.

Neste momento, é importante manter a calma, já que o candidato será avaliado se possui equilíbrio emocional. O recrutador também quer saber como você reconhece e lida com suas fragilidades. E, para responder sem titubear, é fundamental buscar autoconhecimento e descobrir seus pontos fortes e fracos.

Por isso, listamos algumas dicas de como falar de sua personalidade no momento da entrevista. Confira a seguir.

1. Fale um pouco sobre você

O ideal nesse momento é você contar alguma parte da sua vida que seja relevante para sua carreira e que desperte a curiosidade do recrutador. Uma boa dica é falar sobre sua trajetória profissional, seus desafios e superações.

2. Repense suas qualidades

Pense em qualidades que sejam relevantes para a vaga e mostre como você poderia usá-las em situações reais.

4. Desenvolva o autoconhecimento

Antes da entrevista, faça uma autoanálise até perceber claramente quais características são positivamente marcantes. Valorize esses pontos na hora da entrevista.

3. Pontos fracos

Admita seus pontos fracos, mas demonstre que você sabe que precisa melhorar e conte o que você está fazendo para melhorá-lo

4. Seja transparente

Honestidade e a sinceridade são pontos chaves, devendo admitir aspectos negativos sem exagerar.

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(Colaborou Alana Gabriela)